用年薪4.5万美元的外国工，换掉年薪6万美元的美国员工。 这就是很多大企业口中的"引进全球顶尖天才"。

用年薪4.5万美元的外国工，换掉年薪6万美元的美国员工。 这就是很多大企业口中的"引进全球顶尖天才"。 万斯在专访里，把这层窗户纸直接捅破了。 不只是科技巨头，连大量会计事务所都在这么干。 这是在合法套利，砸美国工人的饭碗。

漏洞这么大，国会为什么不管？ 因为根本管不了。 大批议员早就被廉价劳动力游说集团买通了，法案连门都出不去。

国会被卡死，白宫怎么破局？ 川普、万斯和斯蒂芬·米勒商量出一招，直接掀了桌子。 想给外国员工办H-1B签证？ 可以，先交10万美元申请费。

这笔账瞬间就变了。 如果企业招的真是不可替代的顶级天才，10万美元根本不是障碍。 但如果只是想找便宜劳动力，换掉本土员工？ 没人会为了省下1.5万美元的工资差价，先倒贴10万美元。 行政令用制度成本，把套利空间直接抹平。

万斯的态度更干脆：这个签证体系早就烂透了，他甚至支持直接废除。 但在国会真正修法之前，白宫先用行政手段把漏洞堵死。 想继续钻空子压低本土薪水？ 先把这10万美元掏出来。